I dagens arbetsmarknad är anställningstrygghet ett ämne som berör oss alla. Begrepp som olaga uppsägning, uppsagd från jobbet, blivit av med jobbet och tvist med arbetsgivare är inte bara ord – de är verkliga problem som påverkar livskvaliteten för många. Hos Askari Juristbyrå förstår vi vikten av att känna sig säker och trygg på arbetsplatsen. Vi är här för att erbjuda den juridiska hjälp som behövs när arbetslivet inte går som planerat.

Olaga Uppsägning – När rättigheter kränks

Olaga uppsägning är en allvarlig överträdelse som kan få stora konsekvenser för den drabbade. Enligt Lagen om anställningsskydd (LAS) måste en uppsägning vara sakligt grundad, vilket innebär att det ska finnas en giltig anledning, såsom arbetsbrist eller personliga skäl. Tyvärr förekommer det att arbetsgivare inte följer dessa regler och säger upp anställda utan tillräcklig grund. På Askari Juristbyrå har vi stor erfarenhet av att hantera sådana fall. Vi arbetar aktivt för att säkerställa att dina rättigheter som arbetstagare respekteras och att du får den rättvisa behandling du förtjänar enligt Lagen om anställningsskydd (LAS).

Uppsagd från Jobbet – Vad gör man nu?

Att bli uppsagd från jobbet kan vara en chock som leder till stor osäkerhet och oro för framtiden. Det är viktigt att veta att du inte står ensam i denna situation. Vid en uppsägning har du rätt till att få veta orsaken och att få en skriftlig uppsägningsbekräftelse. Om du misstänker att uppsägningen inte har gått rätt till enligt Lagen om anställningsskydd (LAS), kan vi på Askari Juristbyrå hjälpa dig att granska beslutet. Vi kan ge dig råd om vilka steg som bör tas härnäst och, om nödvändigt, representera dig i en tvist med arbetsgivaren.

Arbetslös – Dina rättigheter

På Askari Juristbyrå kan vi hjälpa dig att undersöka om uppsägningen skett i enlighet med Lagen om anställningsskydd (LAS) och vilka möjligheter som finns för att eventuellt få tillbaka ditt jobb eller erhålla en rättvis ersättning. Vi står vid din sida genom hela processen och ser till att du får det stöd du behöver när du blivit av med jobbet.

Tvist med Arbetsgivare – Vägen till en lösning

En tvist med arbetsgivaren kan uppstå av många olika skäl, allt från lönefrågor till arbetsmiljöproblem eller diskriminering. Sådana situationer kan vara stressande och komplicerade att hantera på egen hand. Vårt team på Askari Juristbyrå har bred erfarenhet av arbetsrättsliga tvister och kan erbjuda professionell hjälp för att navigera genom processen. Vi ger dig rådgivning och stöd från första konsultationen till att representera dig i Arbetsdomstolen om det skulle behövas. En tvist med arbetsgivaren är aldrig lätt, men vi finns här för att hjälpa dig igenom den.

Din Trygghet – Vår Prioritet

Hos Askari Juristbyrå är vi dedikerade till att försvara dina rättigheter som arbetstagare och säkerställa att du behandlas rättvist på arbetsplatsen. Vår expertis inom arbetsrätt och Lagen om anställningsskydd (LAS) gör att vi kan erbjuda skräddarsydda lösningar för varje unik situation, oavsett om det handlar om olaga uppsägning, en pågående tvist med arbetsgivaren eller att du blivit av med jobbet.

Känner du dig osäker eller har du frågor kring din anställning? Tveka inte att kontakta oss på Askari Juristbyrå.

För mer information och en kostnadsfri konsultation, besök vår hemsida eller ring oss på 08–58625862.